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Jefe de repuestos

$5.000.000

Ubicación
Cali
Fecha de publicación
04-03-2026
Jornada

normal ley 2101 2025

Experiencia requerida

mas de 2 años


Descripción

Descripción del Cargo

Buscamos un Jefe de Repuestos altamente motivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en Valle del Cauca, Cali. Este puesto es fundamental para garantizar el control eficiente de los inventarios de repuestos y herramientas del taller, así como para asegurar la disponibilidad de productos que satisfagan la demanda de nuestros clientes.

Funciones Principales

El candidato seleccionado será responsable de:
  • Generar políticas para el control de inventarios, asegurando la rotación adecuada y minimizando diferencias en cantidades y valores.
  • Establecer mecanismos de conservación de mercancía y garantizar la adecuada rotación de inventarios, tanto en mostrador como en taller.
  • Definir programaciones de inventarios anuales y selectivos, asegurando la cobertura total en los puntos de venta.
  • Monitorear stock crítico, tendencias de consumo y realizar análisis de la gestión de Posventa.
  • Gestionar la compra eficiente y el manejo de recursos, asegurando el cumplimiento de presupuestos de venta.

Requisitos

El candidato ideal debe contar con:
  • Experiencia mínima de más de 2 años en un rol similar.
  • Educación universitaria completa.
  • Habilidades analíticas y de gestión de inventarios.

Ofrecemos

Un salario competitivo de $5,000,000 y un contrato por obra o labor, con jornada normal conforme a la Ley 2101 de 2025. Si estás listo para asumir este desafío y contribuir al éxito de nuestro equipo, ¡esperamos tu postulación!


Responsabilidades

4.1 Generar las políticas para el control de los inventarios de repuestos y herramientas del taller, con el fin de tener claros los criterios que se deben seguir y el impacto de los mismos frente al resultado 4.2 Establecer mecanismos para conservar la mercancía en condiciones seguras, para minimizar la existencia de diferencias (cantidades y valores) en el inventario. 4.3 Garantizar la adecuada rotación de los inventarios, para asegurar los niveles de servicio esperados, y la disponibiidad de skus de acuerdo a la demanda tanto en mostrador como en taller. 4.4 Definir las programaciones de realización de los inventarios anuales y selectivos, con el fin de darlas a conocer a los puntos de venta y garantizar de esta manera se cubra el 100% de los mismos. 4.5 Generar esquema de control de herramientas del taller, con el fin de asegurar su permanencia y calidad. 4.6 Desarrollo de actividades de rotación de baja y obsoletos. 4.7 Medición y monitoreo de ventas pérdidas. 4.8 Responsable de la compra eficiente y manejo de recursos. 4.9 Monitorear stock crítico y alertas, ABC, Tendencias de consumo, estacionalidad y patrones, forecast de demanda, comparativo, bench. 4.9 Realizar la evaluación de funcionamiento y desarrollo de capacitación técnica-comercial para el lanzamiento de nuevos modelos, con el objetivo de hacer lanzamientos exitosos mediante el conocimiento del producto en las áreas técnicas y comerciales de la Compañía. 4.10 Procesar la data y generar los análisis respectivos de la gestión de Posventa. 4.11 Garantizar la ejecución de la Facturación nacional y generar planes de acción personalizados en los puntos de venta de acuerdo a los resultados. 4.12 Mantener el Inventario adecuado de partes en cada una de las bodegas realizando seguimiento permanente a los niveles de servicio entregado por los proveedores y liderando los inventarios físicos, pedido realizados, unidades en tránsito y en Back-order, capacidad de bodega, días rotación de inventario, histórico de ventas y estrategias comerciales con el fin de cumplir con la demanda esperada y los presupuestos de venta asignados. 4.13 Gestionar y asegurar los equipos, herramientas e infraestructura adecuada de las Bodegas de Repuestos y Taller de Servicio con el fin de mantener el flujo continuo de las operaciones y la organización, accesibilidad y aseo en general 4.14 Realizar Informes solicitados por el Jefe Inmediato en forma oportuna 4.15 Demas funciones designadas por sus superiores

¡Cuidado con las estafas!

Estamos comprometidos con tu seguridad. SOLUCIONES INMEDIATAS S.A.S nunca te pedirá dinero a cambio en procesos de selección. Si identificas alguna actividad sospechosa, por favor, comunícale a nuestro equipo de soporte.

¡Queremos acompañarte en tu camino laboral!

Por eso, te recomendamos completar tu hoja de vida y grabar un video de tu perfil para ampliar tus oportunidades al aplicar a una oferta de trabajo

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Información sobre la empresa

RESPETO por el ser humano INTEGRIDAD en todas nuestras acciones. LIDERAZGO en generación de valor. FOCALIZADOS a los resultados. TRABAJO en equipo.

Otras oportunidades

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Coordinador posventa

Cartagena hace 4 días

Descripción de la Vacante

Estamos en la búsqueda de un Coordinador de Posventa altamente motivado y con experiencia, que desee unirse a nuestro equipo en Bolívar, Cartagena. Si tienes más de 2 años de experiencia en el área y cumples con el perfil, esta es tu oportunidad para contribuir al éxito de nuestra organización.

Funciones Principales

El Coordinador de Posventa será responsable de:

  • Desarrollar, ejecutar y controlar estrategias que mejoren la satisfacción del cliente, asegurando respuestas rápidas a sus solicitudes.
  • Analizar y optimizar los procesos del Taller para ofrecer un servicio de calidad y oportuno.
  • Mantener un control sobre acciones correctivas y oportunidades de mejora en el servicio.
  • Gestionar las demandas, quejas y sugerencias de los clientes, asegurando la respuesta adecuada y cumpliendo con los términos legales.
  • Administrar el inventario de motocicletas deshabilitadas y usadas, preparándolas para su venta de manera eficiente.
  • Coordinar actividades relacionadas con la Plataforma de Información de Servicio de la ensambladora.
  • Velar por el cumplimiento de los objetivos de facturación y entradas al taller, garantizando la rentabilidad del negocio.
  • Atender casos técnicos especiales y proporcionar retroalimentación al equipo técnico de la ensambladora.
  • Controlar el estándar de tiempos de operaciones mecánicas para asegurar productividad y eficiencia.
  • Participar en los procesos de selección de personal para el Taller de Servicio.
  • Gestionar la formación y entrenamiento del equipo técnico.
  • Controlar el cierre de órdenes de servicio y garantizar el cobro correspondiente.
  • Administrar la compra y suministro de insumos necesarios para el taller.
  • Documentar información de herramientas y equipos de taller para su mantenimiento.
  • Apoyar a los Centros de Servicios en su desarrollo operativo y cumplimiento de presupuestos.
  • Garantizar respuestas oportunas a PQR y casos de SIC, evitando sanciones.
  • Colaborar en la comercialización de motocicletas mediante un servicio de alta calidad.
  • Realizar otras funciones designadas por superiores.

Requisitos

Para postularte, es necesario cumplir con los siguientes requisitos:

  • Experiencia: Más de 2 años en posiciones similares.
  • Educación: Título universitario completo.
  • Tipo de contrato: Contrato por obra o labor.
  • Jornada: Normal Ley 2101 2025.

Ofrecemos

Un salario competitivo de $3,370,800 y la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento. Si estás listo para asumir este desafío y contribuir al éxito de nuestra empresa, ¡esperamos tu postulación!

250
Salario: $3.370.800
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Coordinador posventa

Cartagena hace 4 días

Descripción del Cargo

Buscamos un Coordinador de Posventa comprometido y proactivo que se una a nuestro equipo en Bolívar, Cartagena. Esta posición es clave para garantizar la satisfacción de nuestros clientes a través de un servicio de calidad y eficiente.

Funciones Principales

El Coordinador de Posventa será responsable de:

  • Desarrollar, ejecutar y controlar estrategias que mejoren la satisfacción del cliente, asegurando una respuesta ágil a sus solicitudes.
  • Optimizar los procesos del Taller para ofrecer un servicio oportuno y de calidad.
  • Mantener un control sobre acciones correctivas y oportunidades de mejora en la calidad del servicio.
  • Gestionar las demandas, quejas y sugerencias de los clientes, asegurando su resolución dentro de los plazos legales.
  • Administrar el inventario de motocicletas deshabilitadas y usadas, garantizando su pronta disponibilidad para venta.
  • Realizar actividades relacionadas con la Plataforma de Información de Servicio de la Ensambladora, cumpliendo con los lineamientos de la marca.
  • Velar por el cumplimiento de los objetivos de facturación y entradas al Taller de Servicio.
  • Atender casos técnicos especiales y proporcionar retroalimentación al equipo técnico de la ensambladora.
  • Controlar el estándar de tiempos de operaciones mecánicas para asegurar la productividad y eficiencia del servicio.
  • Participar en la selección del personal del Taller de Servicio, asegurando la incorporación de los mejores talentos.
  • Gestionar la formación y entrenamiento del equipo técnico para un óptimo desempeño.
  • Garantizar el cierre de las Órdenes de Servicio y el cobro correspondiente.
  • Controlar la compra y suministro de insumos necesarios para el servicio diario.
  • Documentar la información de herramientas y equipos del taller para su mantenimiento.
  • Apoyar a los Centros de Servicios en su desarrollo y operación rentable.
  • Garantizar respuestas oportunas a PQR y casos de SIC, evitando sanciones.
  • Soportar la comercialización de motocicletas a través de un servicio de alta calidad.
  • Realizar otras funciones designadas por sus superiores.

Requisitos

Para ser considerado para esta posición, el candidato debe cumplir con lo siguiente:

  • Experiencia: Más de 2 años en posiciones similares.
  • Formación: Universitaria completa.
  • Tipo de contrato: Contrato por obra o labor.
  • Jornada: Normal Ley 2101 2025.

Beneficios

Ofrecemos un salario competitivo de $3,370,800 y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollar tu carrera y contribuir al éxito de nuestra empresa.

250
Salario: $3.370.800
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Coordinador posventa

Cartagena hace 4 días

Descripción del puesto

Buscamos un Coordinador de Posventa altamente motivado y con experiencia, que se una a nuestro equipo en Bolívar, Cartagena. Este rol es fundamental para garantizar la satisfacción del cliente y la calidad del servicio postventa, contribuyendo así al éxito general de la compañía.

Funciones principales

El Coordinador de Posventa será responsable de:

  • Desarrollar, ejecutar y controlar estrategias que mejoren la satisfacción del cliente, asegurando respuestas rápidas a sus solicitudes.
  • Optimizar los procesos del Taller para ofrecer un servicio de calidad y oportuno.
  • Gestionar las demandas, quejas y sugerencias de los clientes, asegurando soluciones efectivas en colaboración con un abogado externo.
  • Administrar el inventario de motocicletas deshabilitadas y usadas, garantizando su pronta disponibilidad para la venta.
  • Realizar actividades en la Plataforma de Información de Servicio de la ensambladora, asegurando el reconocimiento de servicios prestados.
  • Velar por el cumplimiento de los objetivos de facturación y entradas al Taller de Servicio.
  • Atender casos técnicos especiales y proporcionar retroalimentación al equipo técnico de la ensambladora.
  • Controlar el estándar de tiempos de operaciones mecánicas para asegurar la productividad y calidad del servicio.
  • Participar en la selección y formación del personal del Taller de Servicio.
  • Gestionar el cierre de Órdenes de Servicio y garantizar el cobro correspondiente.
  • Controlar la compra y suministro de insumos necesarios para el Taller.
  • Documentar la información de herramientas y equipos del taller para programar mantenimiento.
  • Apoyar a los Centros de Servicios en el cumplimiento de sus presupuestos de facturación.
  • Garantizar respuestas oportunas a PQR y casos de SIC para evitar sanciones.
  • Realizar otras funciones designadas por sus superiores.

Requisitos del candidato

El candidato ideal debe cumplir con los siguientes requisitos:

  • Experiencia: Más de 2 años en roles similares.
  • Educación: Título universitario completo.
  • Contrato: Contrato por obra o labor.
  • Jornada: Normal Ley 2101 2025.

Ofrecemos

Un salario competitivo de $3,370,800 y la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde podrás contribuir significativamente a la satisfacción del cliente y al éxito de la empresa.

250
Salario: $3.370.800