Descripción del Cargo

Buscamos un Coordinador de Gestión Humana apasionado por el desarrollo del talento y la mejora continua. Esta posición es clave para alinear las estrategias de Talento Humano con los objetivos globales de nuestra empresa, garantizando un ambiente laboral óptimo y motivador.

Funciones Principales

El candidato seleccionado será responsable de:

• Colaborar en el diseño e implementación de estrategias de Talento Humano alineadas con los objetivos globales de la empresa.
• Participar en la gestión de proyectos de Talento Humano, incluyendo programas de bienestar laboral, evaluación del desempeño y clima organizacional.
• Atender y gestionar auditorías en el área de talento humano, garantizando la mejora continua de los procesos.
• Realizar análisis de datos e indicadores de Talento Humano para identificar tendencias y oportunidades de mejora.
• Conducir entrevistas de retiro con colaboradores que se están retirando, recabando información sobre su experiencia laboral y áreas de mejora.

Requisitos

Para postularte, necesitas cumplir con los siguientes requisitos:

• Experiencia: De 1 a 2 años en áreas relacionadas con gestión humana.
• Nivel de estudio: Universitaria completa.
• Ubicación: Cundinamarca, Funza.
• Tipo de contrato: Contrato por obra o labor.
• Tipo de jornada: Tiempo completo, 8 horas al día, 48 horas a la semana.

Ofrecemos

Un salario competitivo de $2,800,000 y la oportunidad de ser parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde tu contribución será valorada y tu desarrollo profesional impulsado.