Información de la oferta


T3RS

Auxiliar de recursos humanos


$ 1.750.905 | 2026/02/20

Colombia Cundinamarca Funza
MANEJO Y CONFIANZA LUNES A VIERNES
DE 1 AÑO A 2 AÑOS
Gestionar los procesos asociados a nómina, asegurando el control de novedades, incapacidades, vacaciones, ausentismos e inexactitudes y garantizando el cumplimiento de los tiempos y lineamientos establecidos. Administrar y controlar el proceso de dotación, incluyendo inventarios, planificación, reportes y seguimiento general al flujo de entrega, recuperación y movimiento de dotacion Ejecutar y apoyar los procesos disciplinarios, asegurando el envío oportuno de citaciones y el cumplimiento de los tiempos establecidos para los procedimientos correspondientes. Elaborar reportes periódicos del área, incluyendo información relacionada con nómina, dotación, novedades y procesos administrativos solicitados por contabilidad o talento humano. Garantizar la adecuada gestión documental del área, mediante la revisión, actualización y custodia de la información necesaria para los procesos asignados. Brindar apoyo a líderes y áreas internas, atendiendo inquietudes y solicitudes relacionadas con nómina, dotación, ausentismos, incapacidades y otros procesos administrativos. Mantener comunicación constante con las diferentes operaciones, asegurando fluidez en la información y acompañando la gestión de novedades o requerimientos del personal. Participar en proyectos de mejora y automatización, contribuyendo al diseño, ejecución o implementación de iniciativas que optimicen los procesos del área. Colaborar en auditorías internas y externas, proporcionando la información requerida y asegurando la consistencia de los datos bajo su responsabilidad. Ejecutar las demás funciones asignadas por el jefe inmediato, de acuerdo con las necesidades del área y los objetivos institucionales.

Descripción de la Vacante

Estamos en búsqueda de un Auxiliar de Recursos Humanos comprometido y proactivo para unirse a nuestro equipo en Funza, Cundinamarca. Esta es una oportunidad única para aquellos que desean desarrollarse en el ámbito de la gestión de personal y contribuir al éxito de nuestra organización.

Funciones Principales

El candidato seleccionado será responsable de:

  • Gestionar los procesos de nómina, controlando novedades, incapacidades, vacaciones y ausentismos.
  • Administrar el proceso de dotación, incluyendo inventarios y seguimiento al flujo de entrega y recuperación.
  • Apoyar en procesos disciplinarios y asegurar el cumplimiento de tiempos establecidos.
  • Elaborar reportes periódicos sobre nómina y otros procesos administrativos.
  • Garantizar la gestión documental del área, revisando y custodiando la información necesaria.
  • Brindar apoyo a líderes y áreas internas en temas relacionados con nómina y dotación.
  • Mantener comunicación fluida con diferentes operaciones para gestionar novedades del personal.
  • Participar en proyectos de mejora y automatización de procesos.
  • Colaborar en auditorías internas y externas, asegurando la consistencia de los datos.
  • Ejecutar otras funciones asignadas por el jefe inmediato.

Requisitos

Buscamos candidatos con:

  • Experiencia mínima: 1 a 2 años en roles similares.
  • Nivel de estudio: Tecnológico completo.
  • Tipo de contrato: Por obra o labor.
  • Jornada laboral: Lunes a viernes, manejo y confianza.

Ofrecemos

Un salario competitivo de $1,750,905 y la oportunidad de crecer en un ambiente dinámico y colaborativo. Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir este reto, ¡te invitamos a postularte!

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